DJ UPDATE: Bundesrat lässt Gesetz zur Bankenenteignung passieren +++

Bannerflächen in der Bank Lounge

Erlaubt sind die Formate JPEG; GIF; Animated GIF; Flash
Maximale Dateigröße: 20 kb
Preise und Handling auf Anfrage

Mehr über die Banklounge hier

Fünf Irrtümer über Kreativität

Von Jens-Uwe Meyer

(fotolia)

Mythos "Brainstorming": Das Leben berühmter Erfinder wie Thomas Edison beweist: Die meisten revolutionären Ideen sind das Ergebnis einer systematischen Suche nach neuen Lösungen. Das bestätigt auch die Wissenschaft.

Hier lesen Sie mehr

Weitere Beiträge:

Karriere: Rezension: Fische haben Feinde, Fischstäbchen nicht

Das Buch verspricht: "Auf humorvolle Weise vermittelt das Buch ungewöhnliche Strategien und...

Von Carsten Michael

(fotolia)

Zentralfunktionen: Widersprüche bei "freiwilligen" Gratifikationen

Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat sich im Verlauf des Jahres 2008 und zuletzt im Januar 2009 mit...

Von Sebastian Kühn

Wonach Headhunter suchen (fotolia)

Karriere und Personalien: Headhunter-optimiert: So werden Sie im Internet gefunden

Mit den richtigen Schlagwörtern im Lebenslauf machen Kandidaten Headhunter auf sich aufmerksam,...

Von Carsten Michael

Wirklich immer besser? (fotolia)

Zentralfunktionen: Social Loafing: Sich ausruhen im Team

Teams arbeiten effizienter als Einzelpersonen. So lautet ein weitverbreitetes Credo. Das ist nicht...

Von Dr. Georg Kraus

(fotolia)

Karriere und Personalien: Das Bewerberinterview

Beliebte Verhörfragen mit fataler Nebenwirkung.

Von Norbert Abraham

Wem das nicht mehr reicht... (fotolia)

Zentralfunktionen: Doping am Arbeitsplatz

So schlimm wie von der DAK in der Presse verbreitet ist es nun auch nicht. Doch sie sind unter uns,...

Von Carsten Michael

(Stadt Frankfurt|H.D. Fehrenz)

Expertenbericht: Finanzplatz Frankfurt – immer internationaler

... doch wie sieht es mit den anderen Faktoren aus? Insgesamt jedenfalls ist die Entwicklung...

Von Carsten Michael

(fotolia)

Karriere und Personalien: Urlaub – was ist das?

In Deutschland nehmen fast zwei Drittel der Personal- und Finanzmanager nicht alle Urlaubstage in...

Von Carsten Michael

(fotolia)

Karriere und Personalien: Stellenabbau – Alternativen für Banker

Weltweit wurden in der Finanzbranche seit Beginn der Krise bereits rund 300.000 Stellen gestrichen,...

Von Carsten Michael

(Fotolia)

Karriere: Bewerbungsbild – Das muss Ihr Fotograf leisten

Sie müssen Ihrer Bewerbung kein Foto mehr beilegen – das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz sieht...

Von Ute Bölke

Trends & Markt: Laid Off By Lehman

Wie ergeht es einem arbeitslosen Investmentbanker? Dieser Film zeigt es. Aufgemacht als...

Von Carsten Michael

(Fotolia)

Karriere: Bankenkrise – Eine Chance zur Neuorientierung

In der Bankenwelt haben viele Mitarbeiter in unterschiedlichen Hierarchiestufen ihre Arbeit...

Von Ute Bölke

(fotolia)

Journalistischer Artikel: Interkulturelle Kompetenz

Was ist "interkulturelle Intelligenz"?

Von Stephen Macfarlane, Berlitz Business...

Von Carsten Michael

Die falsche Methode (LH)
Karriere: Zwischen Empathie und Ellenbogen
|

Nicht nur zu Anfang einer Karriere ist es wichtig, sich Klarheit zu verschaffen über die eigenen...

Von Norbert Abraham

Coaching falsch verstanden (rf)
Personal & Führung: Ein Coach ist kein Therapeut
|

Beim Coaching steht immer der Umgang mit einer bestimmten aktuellen Herausforderung oder die Lösung...

Von Roland Jäger

(fotolia)
Karriere und Personalien: Die Karriere-Matrix für Banken
|

Wie steht es um die Karrierechancen bei verschiedenen Banken und in unterschiedlichen Bank-Jobs?...

Von Norbert Abraham

(rf)
Karriere: Fusion und Karriere – Wer bleibt verliert Zeit
|

Etliche Banken stehen zum Verkauf. Wer Karriere will, der handelt. Abwarten und Tee trinken ist...

Von Norbert Abraham

(rf)
Personal & Führung: War for Talents – Was dem Führungsnachwuchs wichtig ist
|

Nicht mehr die Talente müssen sich bei den Unternehmen bewerben. Es ist längst umgekehrt: Die...

Von Norbert Abraham

Blog: Arbeitsmarkt für Banker
|

26.03.08 | Das Bild, das den Arbeitsmarkt für Banker zeichnet, ist sehr vielschichtig geworden.

Von Norbert Abraham

(rf)
Karriere: Karriere mit Ansage: Machen Sie Ihr Ziel deutlich!
|

Wo wollen Sie in drei bis vier Jahren stehen? Darauf können Sie nur überzeugend antworten, wenn Sie...

Von Norbert Abraham

(rf)
Karriere: Jobsuche – Nicht allein auf den Headhunter verlassen
|

Headhunter sind eine große Hilfe bei der Jobsuche. Doch wer sich allein auf ihre Dienstleistung...

Von Ute Bölke

(rf)
Karriere: Resilienz – Psychische Stärke lässt sich trainieren
|

Manche Menschen zerbrechen an Krisen, andere überstehen selbst widrigste Situationen unbeschadet....

Von Ute Bölke

(rf)
Karriere: Optimismus – der Filter zum Erfolg
|

Miesepeter machen keine Karriere und Pessimisten werden nicht auf den Karrierepfad geschickt. Wer...

Von Norbert Abraham

(rf)
Personal & Führung: Gehälter – Wo Karriere wirklich lohnt
|

In privaten Geschäftsbanken verdienen Führungskräfte der ersten Ebene unter dem Vorstand gegenüber...

Von Dr. Martin von Hören

(rf)
Personal & Führung: Zwischen Kontinuität und Wechsel
|

Leider werden Führungswechsel in Banken häufig sehr laienhaft vollzogen. Hier kommt auf die...

Von Dr. Georg Kraus

(rf)
Personal & Führung: Gegen Einsamkeit an der Spitze – Executive Coaching
|

Spitzenmanager sind vergleichbar mit Spitzensportlern. Diese werden selbstverständlich von einem...

Von Susanne Rausch

(rf)
Karriere: Kompetenz ganz oben – Der funktionale Lebenslauf
|

Manche Lebensläufe, selbst wenn formal perfekt, überstehen keine 30 Sekunden auf dem Schreibtisch...

Von Ute Bölke

(rf)
Karriere: Lebensläufe – Farblos und fade
|

Im Lebenslauf geht es nur um eines: den künftigen Vorgesetzen davon zu überzeugen, dass man die...

Von Norbert Abraham

Der lieben Rendite wegen ... (rf)
Blog: Wir haben doppelt so viel Platz im Büro!
|

11. Oktober 2007 | Was dem Angelsachsen sehr wichtig zu sein scheint: die Hierarchie

Von Carsten Michael

(rf)
Karriere: Lebenslauf – 10 Dinge, auf die Sie achten sollten
|

Sie haben nur zwei Minuten. Mehr Zeit nehmen sich Personalverantwortliche in der Regel nicht, wenn...

Von Ute Bölke

Karriere: Die Bewerbungsmappe – Nur Dilettanten sind nachlässig
|

Gerade bei erfahrenen Fach- und Führungskräften gilt die Bewerbungsmappe als Visitenkarte des...

Von Ute Bölke

Pink Slip: So erfahren US-Angestellte von ihrer Kündigung
Karriere: 10 Fragen an Ihren Outplacement-Berater
|

Wem gekündigt wurde, der sollte sich nicht der ersten beliebigen Outplacement-Beratung anvertrauen....

Von Susanne Rausch

Leader: Können ihm alle folgen?
Karriere: Manager, Leader, Experte – Drei ganz eigene Rollen
|

Manager haben die Prozesse im Griff, Leader eröffnen Horizonte, und Experten sind die Träger des...

Von Dr. Georg Kraus

(RF)
Karriere: Karriere – Die drei großen Hindernisse
|

Erfolg will jeder, und bitte viel davon! Fragt sich nur, wie man dazu kommt … Der nach Erfolg...

Von Norbert Abraham

Für immer Ausgemustert? (RF)
Karriere: Outplacement – Viele Fehler lassen sich vermeiden
|

Wer sich stetig auf der Karriereleiter emporgearbeitet und über viele Jahre in Unternehmen...

Von Ute Bölke

Personal & Führung: Hitparade der Bewerbertricks
|

Die laufende Auswertung von schöngefärbten bis gefälschten Bewerbungsunterlagen zeigt die...

Von Manfred Lotze

(rf)
Karriere: Einsatz im Ausland kann die Karriere bremsen
|

Die Zeiten, in denen die Unternehmen ihren Mitarbeitern den Auslandsaufenthalt durch üppige Zulagen...

Von Marco Reiners

Die Richtigen finden (BL)
Personal & Führung: Talentsuche – Der Pillenknick erreicht die Führungsetagen
|

Die kurze Episode des Überangebots an qualifizierten Talenten in der Finanzbranche ist schnell...

Von Norbert Abraham